【SNS採用/無料ウェビナー】「採用にお困りの人事担当者様へ 明日から始められる! 効果的な採用戦略とは?」を5月16日(火)に開催

IT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」を運営するONX株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:馬場 良樹)は2023年5月16日(火)13:00より、株式会社BESW(本社:東京都台東区、代表取締役社長:田中 千晶)と共同で無料のオンラインセミナー「採用にお困りの人事担当者様へ 明日から始められる!効果的な採用戦略とは?」を開催いたします。

■セミナー内容
近年の求職者側のナビサイト離れ、有効求人倍率の上昇などにより企業は新たな採用手法への挑戦や採用体制の構築が必要不可欠になってきています。

本セミナーでは、第一部として、企業のSNSマーケティング支援を行う株式会社BESWより、TwitterのDMやInstagramのストーリーズ、TikTok動画を使って企業と求職者が直接コミュニケーションを取るSNS採用方法をご紹介いたします。第二部として、即戦力人事の紹介サービス「Carry Up」を運営するONX株式会社より、業務委託による採用活動の成功事例について、実際の事例をもとに効果的な活用方法をご紹介いたします。

■本セミナーの想定対象者

第一部 株式会社BESW
・今後、SNS集客を強化していきたい方

・SNSアカウントの戦略にお悩みの方

・SNS採用における運用方針にお困りの方

・採用担当者

第二部 ONX株式会社

・ソーシャルリクルーティングに興味のある方

・採用に何かしらの課題感を感じている方

・複業・フリーランス人事の活用の仕方を知りたい方

・RPOのコストを下げたいと思っている方

・これから採用を始めたいが何から着手したら良いかわからない方

■セミナー申し込みサイト
https://snsschool.net/2023/04/26/202305161300/

■開催概要
・日時:2023年5月16日(火)13:00~14:00

・タイムスケジュール
 13:00-13:20 株式会社BESW
 13:20-13:40 ONX株式会社
 13:40-14:00 ディスカッション・質疑応答
・開催場所: オンライン(ZOOM)セミナー
※受講用URLには対応するパスワードが必要です。 パスワードは下記の申込フォームにご入力頂いた後、メールにてお送り致します。
・参加費: 無料

■登壇者情報

株式会社BESW
代表取締役
田中 千晶氏

2009年、大学在学中に会社を設立し、1年半で大手企業、中小企業50社と取引をする。 Webプロモーション支援を得意とし、特にSNS活用支援で多くの実績をもつ。2012年から全国各地でセミナーを精力的に実施。シリコンバレーのFacebook本社やTwitter本社へ毎年出向いて直接SNSの最先端情報を仕入れてきている。 角川出版社、マイナビ社、技術評論社、翔泳社、インプレス社でマーケティング支援の書籍を6冊出版。連載も7社で行う。自身のラジオ番組、パーソナリティとしても活動し、SNSの最新情報を届けている。


ONX株式会社
代表取締役
馬場 良樹

名古屋大学卒業後、レバレジーズ、for Startupsを経て、ONX株式会社を創業。 レバレジーズでは全社MVP、事業部MVPを獲得し、2年目からマネジメント 業務にも携わる。その後名古屋支店長として、支店の連続達成・新卒中途採用に貢献。 2018年にfor Startupsへ転職。シニアヒューマンキャピタリストとしてスタートアップのCxO採用支援に従事。オウンドメディア「EVANGE」や、チームマネジメント・オンボーディングにも携わる。 2021年にONXを創業。 フリーランス人事に特化したマッチングサービス「Carry Up」を運営。

【識学×ONX/無料ウェビナー】「ヒトの採り方&活かし方~組織の成長を加速させる採用と人材マネジメント~」を4月25日(火)に開催

 IT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」を運営する株式会社ONX(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:馬場 良樹)は2023年4月25日(火)16:00より、株式会社識学(本社:東京都品川区、代表取締役社長:安藤広大)と共同で無料のオンラインセミナー「ヒトの採り方&活かし方~組織の成長を加速させる採用と人材マネジメント~」を開催いたします。

■セミナー内容
✓採用を強化したいが、何をしてよいのかわからない
✓今までと同じ採用手法では、希望する人材を確保できなくなった
という「ヒトの確保」について、ONX株式会社代表取締役馬場より、解決の方法をお伝えいたします。

✓採用できたが、定着せずにすぐ辞めてしまう
✓採用できたが、思うように活躍してもらえない
という「ヒトの活用」について、株式会社識学のコンサルタントである加藤様より、解決の方法をお伝えいたします。

■本セミナーの想定対象者
・採用を強化したいとお考えの経営者・役員様
・今までの手法での人材確保に課題をお持ちの経営者・役員様
・社員の離職にお悩みの経営者・役員様
・社員の定着・育成にお悩みの経営者・役員様

■セミナー申し込みサイト
https://corp.shikigaku.jp/seminar/2023_0425_kt?utm

■開催概要
・日時:2023年4月25日(火)16:00~17:00
・開催場所: オンライン(ZOOM)セミナー
 https://zoom.us/j/99885627175
※受講用URLには対応するパスワードが必要です。 パスワードは下記の申込フォームにご入力頂いた後、メールにてお送り致します。
・参加費: 無料
・定員: 50名

■登壇者情報
ONX株式会社
代表取締役
馬場 良樹

名古屋大学大学卒業後、レバレジーズ株式会社に入社し、IT・医療コンサルとして従事。全社MVP・事業部MVPを受賞。営業売上1位複数回獲得。その後、支店統括者になり、支店の連続達成・マーケット分析・新卒、中途採用に貢献。
日本を勝たせるビジョンに共感し、for Startups, Inc.入社。100名以上の起業家・投資家と会いながら成長産業支援に従事。SaaS、AI、IoTを始めとしたIT系成長産業のCxOクラスの決定、ハイレイヤーの決定実績多数。MVP・月間受注実績No.1を複数回受賞。
並行してAssistant DirectorとしてオウンドメディアEVANGEの運営、全社の生産性向上プロジェクトオーナー、オンボーディングチームの立ち上げに従事。
ONX株式会社を創業し、IT企業向けフリーランス/複業人事のマッチング事業「Carry Up」を運営。並行して「世界一楽しい買い物体験」を提供するカウシェにて採用を担当。CxO採用並びにビジネス・エンジニア採用の戦略から実行まで実施。

株式会社識学
コンサルタント
加藤 好古 氏

大学卒業後、東証一部上場の教育サービス企業に入社。入社3年目に教室長に昇格し、2教室を運営。その2年後にはエリア統括長にスピード昇進し、千葉県を中心に13教室を統括。10年間勤務したのち、株式会社識学入社。

【スタートアップ企業必見/無料ウェビナー】「組織の壁を乗り越える採用とオンボーディング支援とは」を3月30日(木)に開催

 IT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」を運営する当社は2023年3月30日(木)12:00より、チームアップ株式会社(千代田区、代表取締役社長 中川 絢太)と共同で無料のオンラインセミナー「組織の壁を乗り越える採用とオンボーディング支援とは」を開催いたします。

■セミナー内容

・スタートアップ企業が抱える採用課題

・スタートアップ企業の採用課題に対する効果的なソリューションとは

・採用した人材の可能性を引き出す効果的なオンボーディング支援とは

・1on1が効果的とされる背景とは

・サービス紹介

・質疑応答

■本セミナーの想定対象者

・事業拡大に向け採用を進めたいが、何から着手すべきか迷っている人事責任者、経営者様

・採用を進めているが、活性化していないことにお困りの人事責任者、経営者様

・オンボーディング支援の進め方にお悩みの人事責任者、経営者様

・オンボーディング支援で1on1が重要視される理由をお知りになりたい人事責任者、経営者様

■開催概要

・日時 2023年3月30日(木)12:00~13:00

・開催場所 オンライン(Zoom)セミナー※視聴URLは当日までに別途メールにてご連絡いたします。

・参加費 無料

■登壇者情報

馬場 良樹

ONX株式会社

代表取締役

名古屋大学卒業後、レバレジーズ、for Startupsを経て、ONX株式会社を創業。 レバレジーズでは全社MVP、事業部MVPを獲得し、2年目からマネジメント業務にも携わる。その後名古屋支店長として、支店の連続達成・新卒中途採用に貢献。 2018年にfor Startupsへ転職。シニアヒューマンキャピタリストとしてスタートアップのCxO採用支援に従事。オウンドメディア「EVANGE」や、チームマネジメント・オンボーディングチーム立ち上げにも携わる。 2021年にONXを創業。フリーランス人事に特化したマッチングサービス「Carry Up」を運営。

西森 陽平

チームアップ株式会社

セールス

大学卒業後、新卒で古民家再生コンサル事業を手掛ける会社へ入社。最年少で結婚式会場・ホテルの支配人/エリアマネージャーに就任。 多くの企業と関わる中で、社員のエンゲージメント低下や世代間の価値観のギャップに苦戦する企業が多いことに気づく。 「人の可能性を引き出す」組織文化の構築を支援し、苦戦する企業様の支援できればとチームアップにジョイン。

【エンジニア採用/無料ウェビナー】「エンジニア採用における最新トレンドと人事と開発が協力するための成功事例」を3月17日(金)に開催

IT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」を運営する当社は2023年3月17日(金)12:00より、株式会社メタップス(渋谷区、代表取締役社長 山﨑 祐一郎)と共同で無料のオンラインセミナー「エンジニア採用における最新トレンドと、人事と開発が協力するための成功事例」を開催いたします。

■セミナー内容

現代のビジネスにおいて、企業にとってIT人材の確保は重要な課題となっています。しかし、現在のIT人材不足の状況によりエンジニアの採用は一層困難となっており、企業は採用戦略の見直しや新しい採用トレンドへの対応が求められています。

本セミナーでは、即戦力人事の紹介サービス「Carry Up」を運営する株式会社ONXとIT人材に特化した採用支援サービス「re:shine」を運営する株式会社メタップスが、エンジニア採用において人事と開発チームの連携方法や、最新の採用トレンドに対応するためのアプローチについて解説します。

■本セミナーの想定対象者

・人事とエンジニアとの連携を強化した採用を推進したい採用人事の方

・事業フェーズにマッチする即戦力エンジニアを獲得したい開発責任者の方

・エンジニア採用に関する情報収集をしたい方

■セミナー申し込みサイト

https://promotion.re-shine.jp/event/20230317

■開催概要

・日時 2023年3月17日(金)12:00~13:00

・開催場所 オンライン(Zoom)セミナー※視聴URLは当日までに別途メールにてご連絡いたします。

・参加費 無料

・参加人数 50名予定

■登壇者情報

ONX株式会社

代表取締役

馬場 良樹 氏

名古屋大学卒業後、レバレジーズ、for Startupsを経て、ONX株式会社を創業。 レバレジーズでは全社MVP、事業部MVPを獲得し、2年目からマネジメント業務にも携わる。その後名古屋支店長として、支店の連続達成・新卒中途採用に貢献。 2018年にfor Startupsへ転職。シニアヒューマンキャピタリストとしてスタートアップのCxO採用支援に従事。オウンドメディア「EVANGE」や、チームマネジメント・オンボーディングにも携わる。

2021年にONXを創業。フリーランス人事に特化したマッチングサービス「Carry Up」を運営。

株式会社メタップス

開発部 部長 re:shine事業責任者

阿夛 浩孝

500万人規模のコミュニティサイトを少数のエンジニア体制で企画から開発・運用までを幅広く経験。メタップス参画後は、リードエンジニアとしてリワードシステムの安定化、ビッグデータの分析基盤の設計・開発等を経て、60名を超える開発部の部長へ就任。採用から評価設計、エンジニア育成や同社新規事業の責任者も兼務。

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フリーランス人事活用事例を発信する「Carry Up Magazine」創刊しました

当社が運営するIT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」がフリーランス人事活用事例を発信する「Carry Up Magazine」創刊いたしました。
第一弾として商談解析クラウド「ailead」を提供する株式会社バベル(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:杉山 大幹​​)の導入インタビュー記事を公開しましたことをお知らせいたします。

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フリーランス/複業人事のマッチング事業「Carry Up」登録者数400名を突破

当社が運営するIT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」において、登録者数が400名を突破したことをお知らせいたします。

Carry Upでは引き続き、即戦力人事のご紹介を通じて、人事ノウハウやリソースの不足を補い、企業成長を支援してまいります。

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IT企業向けフリーランス/複業人事のマッチング事業「Carry Up」を開始

株式会社ONXは、IT企業向けフリーランス・複業採用人事のマッチングサービス「Carry Up(キャリーアップ)」を12月1日より正式版として提供開始したことをお知らせします。IT企業やベンチャー企業での経験のある即戦力人事を紹介することで、人事ノウハウやリソースの不足を補い、優秀な人材の採用と企業成長を支援致します。

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